軟件測試人員的轉型方向是什么?

軟件測試人員的轉型方向是什么?測試行業(yè)對測試人員的要求已經(jīng)越來也高了，既要懂技術，又要懂業(yè)務、需求，還要懂一點項目管理，同時需要具備溝通、協(xié)調(diào)、文檔編寫能力。因此，測試人員在轉型的時候方向也非常多，既可以走技術通道，也可以走測試管理路線，甚至轉行做產(chǎn)品、項目管理或者質(zhì)量管控。

測試人員的轉型方向

當測試人員具有開發(fā)技術的話，在評審開發(fā)設計文檔的時候更易理解開發(fā)的細節(jié)，能夠從測試的角度設計更多的測試點;能夠為了提高測試效率開發(fā)測試腳本;更夠根據(jù)Log提供的信息定位問題;甚至可以獨立搭建系統(tǒng)測試框架。不用什么都需要找開發(fā)確認，找開發(fā)幫忙實現(xiàn)。因為懂技術，能熟練使用一門編程語言，可以做更有挑戰(zhàn)性的性能測試、測試開發(fā)，也可以轉運維。

軟件測試產(chǎn)品

當測試人員懂產(chǎn)品，具有產(chǎn)品思維的時候，能夠更易理解產(chǎn)品核心需求文檔，如果有更多的業(yè)務知識，可以更快的熟悉系統(tǒng)。在設計測試用例的時候能考慮到更多的隱藏需求;能夠更多的從用戶使用場景來來思考設計，覆蓋更多的用戶場景測試點;當缺陷決策的時候可以除了從功能方向判斷，也可以從用戶使用的角度考慮嚴重程度和級。后續(xù)可以考慮轉型產(chǎn)品、需求分析師。

軟件測試管理

當測試人員懂項目管理的時候，能夠從整體來關注模塊測試風險把控、測試進度跟蹤、測試人力安排，測試資源相關的成本，從多個角度盡可能協(xié)調(diào)優(yōu)化使用較少的資源和人力，同時增加測試進度和質(zhì)量;同時還關注測試流程的搭建和完善，增加測試各個環(huán)節(jié)的準入準出和質(zhì)量目標。后續(xù)可以轉崗測試經(jīng)理、項目管理等方向，也可以從事質(zhì)量相關的工作。

與開發(fā)語言有很多一樣，測試相關的內(nèi)容和技術也非常廣，不同的領域測試的內(nèi)容完全不一樣，使用的工具和技術、測試方法也千差萬別。這也導致平時看測試招聘信息的時候發(fā)現(xiàn)測試崗位需要學習的內(nèi)容非常多，結果六神無主，所有的知識都想學習，較終廣度是有了，但是沒有深度，一段時間后又忘記了，形成惡性循環(huán)。

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